「点描」 ～ドットワークス通信～

先週末、ユネスコ無形文化遺産に登録された

九州４県の「山・鉾（ほこ）・屋台行事」が一同に集まったイベントへ。

山車、装束、掛け声…やっぱりかっこいい！ですね。

それぞれの始まりややり方はバラバラでも、

根底にあるものは海外に誇れるクールジャパンそのものでした。

地元を出る事がほとんどないという伝統が凝縮された豪奢な山車と

対比するような高層ビルを同時に眺めながら

規模を考えなければ、日本中におびただしい数の同じような行事があって、

おそらく、数百年の時の経過とともに消え去ったものも

数知れないのだろうと、ぼんやり考えていました。

世の中が、目覚ましいスピードで革新を続けている現代

消え入りそうな土地で「何か」を残そうとする人々とふれあい

良くなることはゆるやかでいいから、

せめて、いま（現状）を次の世代へ渡す（持ちこたえる）ために、

そのために何をすべきかと考え続けています。

時折、無力さに心が折れそうになるけれど

せめてできることと言えば、

あの山車を引く勇壮な祈りを思い出し

「大切なものが何か」を見つめ続けること…でしょうか。

連休ですが、貯まった録画のテレビ番組を見ながらせっせと大掃除…。

その中で、NHKの「奇跡のレッスン」がとっても良くて感動（T_T）

たまたま海外の超一流シェフが高校生を教えるというテーマだったので

録画していたのですが、

図らずも、進行形で「教える」立場のサポートをやっているので

（あくまでサポートですので、ほとんど何にもやってないんですが…）

超一流のシェフの料理に対する姿勢、考え方、伝える言葉が

ひとつひとつ心から共感できて、

子供たちが、知り、考え、悩み、そして生き生きと課題に向かう姿に

今の状況と重なるものを感じました。

おそらく、そのシェフのレストランの門を叩きたい人は

世界中に数えきれないほどたくさんいて、

その「凄さ」の程度がわからずにレッスンを受けた高校生たちが、

どれくらい幸運な事だったか理解できた瞬間、

彼らはちゃんと「大人」になるのでしょうね。

誰にとっても、人生はきっと〝たやすく”ない。

人それぞれの立場、環境があり、絶対の「正解」を教えることは難しい。

だから、完璧なやり方のマニュアルなんて本当は作れなくて、

考え方のヒントや、自分自身が経験して（正しいと）信じられる事、

誰かにとって役立つ何かを少しでも持っているのだとしたら、

一字一句を何度も考察し、間違えずに伝える努力を続けなくては…

そう実感し、自身にとってもかなり参考になった番組でした。

それにしても、

料理を学ぶ子供たちが、地元の食材を全く知らなかった事は

現代の食の多くを物語っているなぁと、そちらも参考になりました。

（ちゃんと伝えない）大人の責任は大きいです。

それぞれが見てる風景や物や人の顔が、自分とは全く違って

皆バラバラに見えているかもしれない‥

などと考えることがあります。

絵を描いてみると、揃ってほぼおなじものを描くので、

おそらく同じように見えているはずなのだけれど、

実はそれすらも違って見えているかもしれないと‥。

こんな奇想天外な発想を持つことがほんの少しでも役に立つのなら、

わりと企画の仕事には向いているかも知れないと思っています。

ただ決して、賞賛される斬新なアイデアや、誰も見たことのないモノやコト

そんなものばかりを生み出したいと欲しているわけではありません。

むしろ、

毎日見ている風景や、使っている言葉の僅かな違いや響きの中に

華やかではないけれど、たくましく、元気に育つ種があるのではないか…と

感性の触手があらゆる方向に伸びたり縮んだり、を繰り返しています。

願わくば…提供する側、される側双方が

じんわりと幸せになる企画が生み出せますように…と。

日々に追われていると4月になってしまいました（反省）

肌に感じる温度は「春」なのに…大好きな桜が咲いてません。

いつもと違う、桜の無い4月のスタートは何だか「らしさ」がありませんね。

学校、企業、行政…いろんなものが新年度。

個人的にも節目の年でもあります。

より一層肩の力を抜いて（これ以上？(笑)）

やろうと思っていたことはできる限りすべてやってみて

気負わず、ゆるっと、でもちゃんと、前へ。

また出会って、すれ違って、

「ありがとう」がいっぱいあるように

…頑張ろ！（既にゆるい　(笑)　）

ちょっと大げさなタイトルですが（ブログがご無沙汰ということで）、

2月の中旬から出張の連続で何だか心と体調と時間がかみ合ってません（＾＾；

実際、出張中に2度体調を崩してしまい、またもや相方I氏に迷惑を…。🙇

人に合えばその数だけ宿題も増え、正直また寝込みそうなんですが…(笑)

年度末でもあり、一度きちんと片付けてリ・スタートできる

…ような体制づくりをね…と思ってるんですよ、はい。

先日、ある優秀な女性がもっと事業者に寄り添った仕事をしたいからと

所属の会社を辞める報告を受けました。

どんっ！と目に見える成果があればそれが一番良い結果なのでしょうが、

小さくても狙ったところに確実に点を打ち、

それがあとからじわじわと効果を上げる。そして長く残る。

地域に根差すという視点で、私達は断然後者の手法を取ることが多く

彼女の気持ちは十分理解できます。

（もちろん、経営側の意見も理解できますが…）

正直、向き合えば向き合うほど「果て」がなく疲れる仕事です…が、

気づいたのは、相手の熱量があればそれは補えるということ。

あくまでサポーターである以上、こちら側だけに熱があっても地域の

良いものは生まれません。

夢を抱いて、不器用でも努力を重ねて産み出してくれたものや事は

きらりとした光を纏って、多くの人を魅了するものに変わります。

本当に、本気で現状を変えたいと思っている人達と出会いたい

…いつも心からそう思っています。